按照国家要求,从2016年7月1日期调整机关事业单位工资标准并按照新标准上报2016年工资年报。
此次工资调整涉及市疾控中心在编职工(112名)及2016年7月以后退休人员(4名),调整的内容包括基础性工资标准提高、绩效工资部分降低、工资结构全面调整和养老保险的核算。工资年报则是在工资调整的基础上对中心职工的各项收入汇总上报。两项工作政策性强、数据量大、时间紧迫。
为按时完成工作任务,组织人事科在中心领导的支持下,全体科室成员认真学习,严格执行国家和省市文件精神,制订具体实施方案,经近15天的加班加点连续作战,圆满完成了中心工资调整和工资年报两项工作。
(组织人事科)